兰州市首府住房改革委员会办公室发布最新招聘信息。该办公室现正寻求具备相关专业能力的人才加入其团队，以共同推进住房改革工作。招聘信息内容包括岗位要求、岗位职责、薪酬待遇等详细内容。此次招聘信息的发布为有意投身住房改革领域的人士提供了良好的就业机会。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件

随着兰州市城市建设的不断推进和住房改革的深入实施，兰州市首府住房改革委员会办公室作为负责住房保障和房地产市场监管的重要机构，一直致力于提升城市居住环境和居民住房条件，为了满足日益增长的工作需求，我们现面向社会公开招聘一批有志于从事住房改革事业的人才，共同推动兰州市住房改革的进程。

招聘背景

兰州市首府住房改革委员会办公室作为兰州市政府直属机构，承担着住房保障、房地产市场监管、物业管理和住房制度改革等重要职责，随着兰州市城市化进程的加快和住房需求的增长，我们的工作面临着新的挑战和机遇，为了进一步优化团队结构，提高工作效率，我们决定开展新一轮的招聘活动。

招聘岗位及条件

1、住房政策研究员（5名）

岗位职责：

（1）研究国内外住房改革政策，为兰州市住房改革提供政策建议；

（2）负责住房改革项目的策划和实施；

（3）撰写相关研究报告和政策文件。

任职要求：

（1）本科及以上学历，房地产、城市规划、公共政策等相关专业；

（2）具备较强的政策研究能力和文字表达能力；

（3）有相关工作经验者优先。

2、房地产市场分析师（3名）

岗位职责：

（1）分析房地产市场动态，提供市场趋势预测；

（2）负责房地产市场数据的收集和分析；

（3）为政府决策提供参考依据。

任职要求：

（1）本科及以上学历，房地产、经济学等相关专业；

（2）具备较强的数据分析能力和市场洞察力；

（3）熟练使用相关办公软件和数据分析工具。

3、项目管理专员（2名）

岗位职责：

（1）负责住房改革项目的实施和管理；

（2）协调相关部门，确保项目顺利进行；

（3）负责项目的进度监控和质量控制。

任职要求：

（1）本科及以上学历，土木工程、项目管理等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力和项目管理经验；

（3）熟悉项目管理流程和相关法律法规。

4、办公室文员（1名）

岗位职责：

（1）负责办公室日常行政事务；